Drukuj
czwartek,
08.04 2010
Kategoria:
Wydarzenia bieżące
Microsoft - 3 miejsce i tytuł Najlepszego Miejsca Pracy
Eh, znowu słabo z tymi wpisami. Wyjechałem z rodziną na święta na Półwysep Helski z wielkimi planami blogowymi ale nie wziąłem zasilacza do mojego DELLa, a bateria starczyła tylko na 5-6 godzin i tyle było z pracy z komputerem. Swoją drogą powinniśmy jako branża dorobić się standardowych złącz dla zasilaczy tak jak to ostatnio widać w smartphone’ach – mini USB staje się coraz bardziej popularne. Wtedy łatwo byłoby taki zasilacz pożyczyć lub mieć kilka zapasowych.
Jeszcze krótko przed świętami otrzymałem miły prezent. Jest mi niezmiernie miło donieść, że Microsoft w Polsce zdobył 3 miejsce i tytuł Najlepszego Miejsca Pracy w konkursie organizowanym przez Great Place to Work Institute. Badanie miało w tym roku w Polsce swoją drugą edycje, Microsoft wziął w nim udział po raz pierwszy i jesteśmy dumni, że zdobyliśmy miejsce na podium wśród firm zatrudniających do 1000 pracowników (wygrał Bristol-Myers Squibb). Powyżej 1000 pracowników pierwsze miejsce zajęła Grupa IKEA, przed Alior Bank i Leroy Merlin Polska. Oczywiście chodzi o ilość osób zatrudnianych w Polsce bo Microsoft ma prawie 100,000 pracowników na całym świecie.

Badanie GPTW zostało przeprowadzone pod koniec 2009 roku w firmach zatrudniających w sumie ponad 41 tys. pracowników. Ankieta The Great Place to Work jest skierowana do pracowników. Ich odpowiedzi składają się na tzw. Trust Index, około 58 twierdzeń dotyczących wiarygodności, szacunku, uczciwości, dumy i koleżeństwa w miejscu pracy. Drugim elementem badania jest Culture Audit, który na podstawie informacji dostarczanych przez dział HR pozwala uzyskać lepsze rozumienie kultury organizacyjnej.
Oto kilka miłych komentarzy od naszych pracowników:
W firmie panuje przyjazna atmosfera - ludzie sobie wzajemnie pomagają. Odnosisz wrażenie, że jesteś traktowany jak człowiek, nie tylko trybik w machinie.
To co powoduje, że firma jest wspaniałym miejscem pracy, to ludzie, którzy ją tworzą, a co za tym idzie: przyjazna atmosfera, która zwiększa chęć do pracy i przychodzenia do niej; przychylność kierownictwa na różnorodne pomysły; polityka prorodzinna - przychylność dla kobiet, które są już matkami i zamierzają nimi być; możliwość uzyskania pomocy od innych bardziej doświadczonych pracowników; nikt nie patrzy na ręce - ważne jest by wykonać solidnie pracę, co motywuje pracownika do wykonywania swojej pracy jak najlepiej.
Dostęp do nowych technologi i możliwość ich poznania znacznie wcześniej jest dla mnie interesującą możliwością z punktu moich zainteresowań. Miła atmosfera. Spokojny rytm pracy.
Dla mnie był to ciekawy test bo jestem w Microsoft już półtora roku i uważam się za „głównego odpowiedzialnego” za dobrą atmosferę w biurze. Na razie chyba niewiele zepsułem w tym obszarze.
Jacek Murawski on Facebook
Komentarze
Mała uwaga na temat zasilaczy. W komórkach - standardem będzie microUSB. Za Wikipedią:
"Micro-USB has been accepted by almost all cell phone manufacturers as the standard charging port (including Apple, HTC, Motorola, Nokia, LG, Samsung, Sony Ericsson, Research In Motion) in the EU and most of the world. Worldwide conversion to the new cellphone charging standard is expected to be completed between 2010 to 2012." http://en.wikipedia.org/wiki/Universal_Serial_Bus
Oczywiście licze na to, że producenci komputerów też wprowadzą jakiś standard. Ale na razie - żonie kupiłem Della, żeby miec taki sam zasilacz i móc z niego korzystac wymiennie. Producenci (i telefoów i komórek) wiedza, że to wymusza lojalność...
A tak w ogóle ja pół dziesiejszego dnia spędziłem na instalowaniu Visty Home Basic, czyli:
1. Instalka Visty
2. Instalka SP1
3. Instalka SP2
4. Godzinne instalowanie innych aktualizacji, które łącznie ważą około 300 MB i ściągają się na 1Mb łączu około 30 minut a instalują kolejne 30 minut.
5. Ustawianie parametrów systemu oraz konfiguracja poczty ponieważ nie mogłem wyeksportować poczty ze starego Windows Mail.
Ogółem około 6 godzin siłowania się z komputerem i przejrzenie około 30 gazet w międzyczasie...
Z tego powodu myślę nad innym systemem, bo naprawdę brakuj już sił....
Ale ja w sumie zabrałem ze sobą zasilacz...
A tak wogóle to jestem rozczarowany Microsoftem - ZuneHD nie pojawił się oficjalnie na polskim rynku i jestem skazny na kupienie iPoda. Chciałem jeszcze Windows Phone 7 ale z tego co widzę to MS kopie sobie grub w tej kwestii. Lubie Windowsa na PC ze względu na możliwość modyfikacji, podobnie było z WinMobile 6 a teraz? Pliki systemowe Phona poukrywane, brak multitaskingu...tak rynku sie nie zdobędzie :(
Człowiek uczy się powoli, komputer jeszcze wolniej ale dziedziczenie wiedzy stawia nas na straconej pozycji.
Jako, że trochę tego jest to napisałem o tym na moim blogu: http://ewangelista.it/archive/2010/04/09/elastyczno-pracy-w-microsoft.aspx
Panie Jacku gratuluję miejsca, a skoro jesteśmy w temacie pracy dla MS, jak wygląda sprawa z zatrudnieniem w MS Polska? Czy zatrudniacie jedynie informatyków, czy może są też miejsca dla piarowców? Pytam bo studiuję PR i jestem ciekaw czy firmy takie jak MS zatrudniają swoich piarowców lub może współpracują z innymi firmami.